本报讯（记者 李灵越）为深入贯彻落实市委“抓落实作表率”行动部署，推动市委市政府决策部署在水利系统落地落实、开花结果。近日，市水利局出台《绵阳市水利系统“树新风、转作风、抓落实、作表率”行动实施方案》。

    《实施方案》对各级领导干部和其他干部职工的职责定位进行了明确要求。要求弘扬正气树新风，着力解决自行其是问题，树政治清明之风；着力纠正学风不实问题，树学深悟透之风；着力解决心存侥幸问题，树崇廉尚实之风。要求求真务实转作风，着力解决慵懒怠政问题，倡导担当作为之风；着力解决效能低下问题，倡导高效服务之风；着力解决精神懈怠问题，倡导创先争优之风；着力解决作风漂浮问题，倡导精细规范之风。要求务求实效抓落实，着力解决站位不高问题，增强党建引领；着力解决见子打子问题，系统谋划抓落实；着力解决标准要求不高问题，提质增效抓落实。要求身先士卒作表率，领导干部要带头转变作风、率先垂范，身先士卒、担当作为，一级做给一级看，一级带着一级干，狠抓水利各项工作落地落实。

    《行动方案》还要求健全目标管理、对标先进提升、注重跟踪问效、落实工作报告、强化考核首评、健全容错纠错等机制；突出鲜明实绩导向，对抓落实行动成效显著的科室、个人将给予表扬奖励，对抓落实不够作风散漫、违反纪律规矩的科室、个人要进行惩戒问责。